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Cómo medir el valor de la gestión de personas

En los últimos años del siglo XX se produjo una evolución de los activos principales que crean valor y crecimiento en la empresa. Las organizaciones se han vuelto cada vez más ‘conceptuales’, pobladas por activos intangibles y un porcentaje cada…

Consejos para un buen proceso de selección

La selección de personal es (o mejor dicho debería ser) uno de los procesos estratégicos de cualquier organización. Contratar despacio y bien es uno de los mejores consejos para cualquier empresa. Consideramos que, tener el conocimiento de cuales son las…