La transformación digital es un concepto en boca de todos: comprendemos que la revolución ha llegado, cosecha víctimas y crea nuevos protagonistas, dando la vuelta o tumbando los modelos comerciales establecidos y redefiniendo el concepto mismo de innovación. El desafío,…
La mayoría de las empresas se centran en el presente, pero cuando las organizaciones piensan en la innovación y en los cambios estratégicos a realizar, deben mirar hacia el futuro. Las empresas que han tenido éxito han sido capaces de…
Las organizaciones necesitan volver a imaginar su definición estratégica para sobrevivir al caos, y el management debe aprender el arte de liderar en un entorno inestable, con influencia, iniciativa, dinamismo y flexibilidad, pero también con cooperación y adhesión a valores…
Las organizaciones modernas han superado algunas ideas muy extendidas en el management clásico. Hoy día, la accountability, el alcance de lo exigible a un manager, suele ser mucho más amplia que la responsability, lo que está bajo su directo control,…
Lo que va a pasar en el futuro no lo podemos saber, pero de acuerdo con las previsiones del informe Tecnología en el trabajo: el futuro de la innovación y el empleo de la Oxford Martin School, sabemos que el…